Hoy en día no hay ningún status en Canadá que no sea factible perder, desde visitantes hasta ciudadanos podemos terminar con revocatoria de nuestro estatus y hasta deportados; y, aunque no parezca, es muy fácil que esto ocurra. Las razones para perder un status son muchas y muy variadas:
LOS TURISTAS son los que más fácil saben si están fuera de estatus, es de conocimiento general que la estadía en Canadá está aprobada hasta la fecha que escriben en el pasaporte o en el record de visitante que entregan en Inmigración al entrar al país, pero no es claro que cuando en el puerto de entrada no sellan el pasaporte, o no ponen una fecha de salida sobre el sello el tiempo autorizado para estar en Canadá es de 6 meses, no el tiempo de vigencia de la visa, que puede ser de hasta 10 años.
LOS ESTUDIANTES pueden perder su estatus no sólo por fecha de vencimiento del permiso, sino también si cambian de institución educativa y no notifican al Ministerio de Inmigración, si dejan de estudiar o si exceden las horas de trabajo permitidas por sus permisos de estudio o trabajan en ocupaciones restringidas para ellos.
LOS RESIDENTES PERMANENTES pueden perder su estatus por incumplimiento de las condiciones impuestas a ellos en el momento de recibir su residencia o por incumplimiento a condiciones del programa. Los residentes por refugio pueden perder su residencia por regresar a sus países de origen o renovar sus pasaportes; los residentes por patrocinio de cónyuges o parejas por no vivir dos años con sus parejas o esposos a partir del momento en que recibieron la residencia permanente; los residentes a través de un programa de nominación provincial por no haberse radicado, o por lo menos haber intentado hacerlo, en la provincia a través de la cual hicieron la solicitud de residencia permanente y los residentes que obtuvieron su estatus apoyados por una oferta de trabajo por no haber trabajado con la empresa que los apoyó.
LOS CIUDADANOS pueden perder su estatus por tener cargos de terrorismo o traición.
LOS TRABAJADORES Los trabajadores extranjeros pueden tener complicaciones con sus permisos de trabajo por múltiples razones:
- La primera y más conocida es la de cambiar de empleador sin cambiar de permiso de trabajo cuando el permiso con el cuentan fue otorgado para una compañía especifica.
- Igualmente pueden tener complicaciones para renovar sus permisos si aun dentro de la misma compañía ellos están ejerciendo cargos que no fueron los autorizados bajo el LMIA o la oferta de trabajo bajo la cual se aprobó el permiso originalmente, es decir que los ascensos laborales pueden llegar a ser un problema.
- El salario también puede llegar a serlo; si es menos de lo ofrecido inicialmente va a acarrear consecuencias para la compañía por incumplir las condiciones establecidas para la aprobación del permiso de trabajo (LMIA o permisos exentos de él) y si es más, porque no se le dio la oportunidad a residentes y ciudadanos de aplicar y ser seleccionados para un trabajo con un salario que posiblemente sea mejor del que ellos tengan.
- En cualquiera de los dos casos el trabajador extranjero puede perder su permiso si es que el departamento de Inmigración o el de trabajo se dan cuenta de esto durante una auditoria rutinaria o puede que la extensión de sus permisos sea rechazada si es que los departamentos se dan cuenta de estas irregularidades durante el proceso de petición de un LMIA o el permiso de trabajo como tal.
Todos y cada uno de los estatus en Canadá se pueden perder por criminalidad o por tergiversación de información y por tergiversación hay que entender no solo el mentir sino también el ocultar información que pudiera haber sido determinante en el momento de tomar la decisión de aprobar el estatus que se confirió.
Cada persona que presenta una solicitud ante el Ministerio de Inmigración de Canadá recibe un número de identificación personal, bajo el cual se guarda toda la información que suministre, y que se mantiene de por vida sin importar el tipo de solicitud que se esté haciendo. Cada vez que una persona presenta una solicitud ante el Ministerio la información de todas las solicitudes anteriores está disponible para el oficial que revisa el caso. De aquí los problemas que surgen, por ejemplo, cuando no se declaran familiares o parentescos en las formas de solicitud de visas o cuando se presentan cartas de referencia laborales de trabajos que no se habían declarado anteriormente.
Lo que hay que tener en cuenta es que aunque las formas de solicitud no cuenten con espacios suficientes para listar o explicar determinadas cosas, siempre se puede poner un anexo a las formas de solitud para completar la lista de trabajos o direcciones o incluso hermanos. Y más aún hay que guardar copias de todas las solicitudes que se presentan y las comunicaciones con inmigración; porque las consecuencias de un error no necesariamente son inmediatas. Una solicitud subsecuente, que puede ser incluso la de ciudadanía que es la última en un proceso migratorio, puede ser la que desencadene la investigación que haga volver hasta la solicitud de la visa de visitante o estudio si es que uno de estos fue el primer estatus que solicito y le fue aprobado a una persona.
Con las leyes de Inmigración en la forma en que están siendo ejecutadas, perder el estatus es más fácil de lo que se piensa, es cierto que hay mecanismos, como las apelaciones, para evitar una deportación o pérdida de estatus pero el ideal es evitar tener que llegar a estas instancias y la mejor forma de hacerlo es evitando caer en el error en vez de tener que solucionarlo.
Claudia Palacio., RCIC
ICCRC R 416911
*Claudia Palacio es Consultora de Inmigración Certificada y colaboradora de este semanario. Pueden dirigir sus preguntas a claudiap@filici.com
Publicado: 05/08/2015
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